SON DAKİKA
Hava Durumu

#Yeşim Grup

YENİŞEHİR YÖREM - Yeşim Grup haberleri, son dakika gelişmeleri, detaylı bilgiler ve tüm gelişmeler, Yeşim Grup haber sayfasında canlı gelişmelerle ulaşabilirsiniz.

Yeşim Grup’un Mısır’daki firması 15.yılını kutluyor Haber

Yeşim Grup’un Mısır’daki firması 15.yılını kutluyor

Türkiye’de doğrudan ve dolaylı olarak yaklaşık 10 bin kişiye istihdam sağlayan Yeşim Grup’un Amerika pazarına üretim yapmak üzere 2008 yılında Mısır’da üretim yolculuğuna başladığı markası Jade Tekstil, kuruluşunun 15. yılını kutluyor. Mısır’ın İskenderiye kentinde 2008 yılında devreye aldığı ilk tesisin ardından Kahire’de ve son olarak 2019 yılında İsmailiye’de üçüncü üretim tesisini devreye alan Jade Tekstil; üretimi, istihdamı ve ihracatı ile Mısır ekonomisinin önemli oyuncuları arasına girmeyi başardı. Jade Tekstil’in kuruluşunun 15. yılını kutlamak üzere firmayı ziyaret eden Mısır Başbakanı Dr. Mostafa Madbouly, Sanayi Bakanı Ahmet Samir ile Yatırım ve Serbest Bölgeler Genel Otoritesi CEO’su Hossam Heiba, Yeşim Grup Co-CEO’su Selim Şankaya ve Grup şirketlerinin liderleri ile bir araya geldi. JADE TEKSTİL MISIR EKONOMİSİNE KATMA DEĞER SAĞLIYOR Jade Tekstil’in 10 Ramazan şehrindeki fabrikasında gerçekleşen ziyarette konuşan Mısır Başbakanı Dr. Mostafa Madbouly Yeşim Grup’un ülkedeki yatırımlarından övgüyle bahsetti. Başbakan Madbouly, Jade Tekstil’in Mısır’ın üç farklı bölgesindeki fabrikalarında toplam 9 bin işçiyle ülke istihdamına önemli katkı sağladığını söyledi. Başbakan Dr. Madbouly, Yeşim Grup’un Mısır’da önemli bir üretim hacmine sahip olduğuna vurgu yapararak, Jade Tekstil’in 6 yıl içinde 20 bin kişilik istihdama ve yıllık 500 milyon dolar değerinde ihracat hedefine ulaşacağını ifade etti. Dr. Madbouly ayrıca Yeşim Grup’un en iyi uluslararası ürünleri imal ettiğini sözlerine ekledi. 5 YILDIR MISIR’IN EN BÜYÜK İHRACATÇISI Ziyaretten duyduğu memnuniyeti dile getiren Yeşim Grup Co-CEO’su Selim Şankaya ise Mısır’ın yatırım imkanlarıyla Yeşim Grup’un gelecek hedefleri için önemli fırsatlar sunduğunu ifade etti. Şankaya, 2008 yılında Mısır’da başladıkları üretim yolculuklarının büyüyerek ve başarılı bir şekilde 15. yılına ulaşmasından mutluluk duyduklarını söyledi. Yeşim Grup’un Türkiye’deki tesislerinin yanı sıra Mısır ve Moldova olmak üzere 2 farklı ülkede daha üretim yaptığını hatırlatan Şankaya, “2008 yılında Mısır’da başladığımız yolculuğumuzu başarılı bir şekilde sürdürüyoruz. Burası bizim için stratejik bir yatırım oldu. Mısır’daki tesislerimizden başta Nike ve Under Armour markaları olmak üzere Amerika pazarına hazır giyim ürünlerimizi gönderiyoruz. Şu anda istihdamımız yaklaşık 9 bin 500 seviyesine ulaştı. Böylece bir Türk şirketinin yurt dışında tek çatı altında sağladığı en büyük istihdamlardan biri haline geldik” dedi. Jade Tekstil’in hazır giyim sektöründe bölgenin en önde gelen üreticileri arasında olduğunun altını çizen Selim Şankaya, “Son 5 yılda üst üste Mısır’ın ‘En büyük hazır giyim - konfeksiyon ihracatçısı’ olma başarısını elde ettik. Önümüzdeki dönemde de bu bölgedeki büyüme hedeflerimiz doğrultusunda yatırımlarımıza devam edeceğiz” diye konuştu.

Kuruluşunun 40. yıl dönümünü sektörün Türkiye lideri coşkuyla kutladı Haber

Kuruluşunun 40. yıl dönümünü sektörün Türkiye lideri coşkuyla kutladı

Geçtiğimiz 40 yıllık süreçte üretim kapasitesi, katma değerli ürünleri, gerçekleştirdiği ihracat ve sağladığı istihdamla sektöründe Türkiye’nin en önemli aktörlerinden biri olmayı sürdüren Yeşim Grup,2000 yılından bu yana Moldova ve 2008 yılından itibaren Mısır’da gerçekleştirdiği yatırımlarla üretim ağını genişletirken müşteri odaklı yaklaşımı, inovatif ürünleri ve dünya markalarıyla olan stratejik iş birlikleriyle ürünlerini dünyanın dört bir yanına ihraç ediyor. Önce İnsan felsefesiyle hareket ederek hem topluma hem de çalışanlarına fayda sağlayan, sürdürülebilirlik ve çevrecilik konularını ön planda tutarak faaliyetlerine devam eden Yeşim Grup, kuruluşunun 40. yıl dönümünü Bursa’daki fabrikasında coşkuyla kutladı. Günün ilk saatlerinde renkli gösterilerle başlayan 40. yıl etkinliğine Yeşim Grup CEO’su Şenol Şankaya, Co-CEO’su Selim Şankaya ile üst düzey yöneticiler ve Yeşim çalışanları katıldı. Etkinliğin açılışında konuşan Yeşim Grup Co-CEO’su Selim Şankaya, Yeşim’in bugünlere gelmesinde çalışanların ve paydaşların büyük emeği olduğunu söyledi. Şankaya, “Yeşim Ailesi olarak kurulduğumuz günden bu yana en büyük gücümüz çalışanlarımız, takımlarımız ve insanımız oldu. Bundan sonra da yine bu şekilde, bu güçle ilerleyeceğiz.” ifadelerini kullandı. Şankaya, Yeşim’in global bir firma olduğunu belirterek, “Türkiye, Moldova ve Mısır’da 16 bin kişilik bir aile olmayı başardık. Bu büyüklükle çalışmak ve üretmekten daha büyük bir güç olduğunu düşünmüyorum. Bu başarılarımız sayesinde Mısır’da da son 5 yıldır sektörümüzün en büyük ihracatçısı firması konumuna geldik.” açıklamasında bulundu. Global markaların stratejik iş ortağı konumunda olan Yeşim’in sürdürülebilirlik, çevre, kadın dostu firma ve cinsiyet eşitliği konusunda dünyada örnek gösterilen bir firma olduğunu vurgulayan Selim Şankaya, “Bu gurur ve başarı hepimizin.” dedi. Yeşim Grup CEO’su Şenol Şankaya da, "Cumhuriyetimizin 100’üncü ve Yeşim’in de 40’ıncı yılı. Bu iki önemli günü birlikte kutlamanın gururunu yaşıyoruz. Bu yıl ayrıca Yeşim Kreşimizin 35’inci, Yeşim Spor’un 20’nci ve Jade Tekstil’in de 15’inci kuruluş yıl dönümü. Tüm bunların mutluluğunu hep birlikte yaşıyoruz.” dedi. Şirketin kuruluşundan bu yana geçen süreçteki başarılarına değinen Şankaya, “Yeşim Grup, bugün Türkiye’nin en önde gelen tekstil ve hazır giyim firmalarından biri. 25 yıldır hem tekstil hem de hazır giyim sektörlerinde Türkiye lideriyiz. Jade Tekstil olarak Mısır’da da 5 yıldır sektör birincisiyiz.” diye konuştu. Yeşim olarak her adımlarında “Önce İnsan” felsefesini benimsediklerini belirten Şenol Şankaya, “Hepimiz insanlık boyutunda eşitiz. Birbirimize sevgi ve saygıyla yaklaşacağız.” dedi. 40 yıllık bir kurum olarak bir dönüşüm sürecine girdiklerini ve bu doğrultuda logolarını ve kurumsal kimliklerini değiştirdiklerini hatırlatan Şankaya, “Logomuzda ‘Y’ harfini hepimizin arkasını yaslayabileceği bir çınar ağacı olarak gördük. Logomuzdaki yıldız ise, bu başarıları elde etmemizi sağlayan sizleri temsil ediyor. Ürettiğimiz ürünlerdeki her ‘Made in Türkiye’ etiketindede bu yıldızı gururla yansıtıyorsunuz.” dedi. Yeşim’in gelecek hedeflerine ilişkin bilgiler de veren CEO Şankaya, “Bundan sonra üretim, kalite ve zamanında teslimat olmazsa olmazımız olacak. Ancak, gelecek nesiller için de yatırımlarımızı sürdüreceğiz. 2024’ten başlayarak su kullanımı ve karbon ayak izini azaltma konusunda ciddi yatırımlar yapacağız.” ifadelerini kullandı. Konuşmaların ardından Yeşim çalışanlarının Şenol Şankaya ve Selim Şankaya için hazırladığı sürpriz video gösterildi. 40’ıncı yıl heyecanı hep birlikte pasta kesimiyle zirveye ulaştı. Kutlamada sahne alan ünlü sanatçı Oğuzhan Koç, şarkılarıyla Yeşim ailesine unutulmaz anlar yaşattı. Yeşim Grup Co-CEO’su Selim Şankaya ve Kurumsal İletişim Direktörü Dilek Cesur, Oğuzhan Koç’a günün anısına çiçek takdim etti. Cumhuriyetin 100’üncü ve Yeşim’in 40’ıncı yıl kutlama coşkusuna, Şankaya Ailesi de Oğuzhan Koç ile birlikte ortak oldu.

Yeşim'in ziyaretçisi BADV şirketleri Haber

Yeşim'in ziyaretçisi BADV şirketleri

Yeşim Grup yöneticileri ziyarette, BADV Şirketler Ağı üyelerine, ev içi şiddetin önlenmesi ve cinsiyet eşitliğinin sağlanması için şirket bünyesinde atılan adımları, geliştirdikleri politikaları ve stratejilerini aktardı. Yeşim Grup, aile içi şiddete karşı iş yerlerinde destek mekanizmaları oluşturup, kadına uygulanan şiddeti daha görünür hale getirmek hedefiyle faaliyet gösteren BADV Şirketler Ağı üyelerini ağırladı. Ülke genelinde 100’e yakın üyesi bulunan BADV Şirketler Ağı, üye şirketlerinin ev içi şiddetle mücadele ve toplumsal cinsiyet eşitliği konularındaki örnek politika ve iyi uygulamalarını yerinde görmek amacıyla planladığı ziyaretlerin ilk adresi Yeşim Grup’un Bursa fabrikası oldu. Ziyarette Yeşim Grup İnsan Kaynakları ve Organizasyonel Gelişim VP Behiç Gülşen, İnsan Kaynakları Müdürü Hande Kurter ile Kurumsal İletişim Direktörü Dilek Cesur, BADV Şirketler Ağı heyeti ile bir araya geldi. Programda Yeşim Grup yöneticileri ev içi şiddetin önlenmesi ve toplumsal cinsiyet eşitliğinin sağlanması için şirket bünyesinde attıkları adımları, geliştirdikleri politikaları ve stratejileri BADV Şirketler Ağı üyelerine aktardı. Yeşim Grup bünyesinde 35 yıldır faaliyet gösteren Yeşim Kreşi de ziyaret eden BADV Şirketler Ağı heyeti, bu alandaki iyi uygulama örneklerinden birini de yerinde görme fırsatı yakaladı. Ziyarette kreşin varlığının kurum içerisindeki cinsiyet eşitliğini sağlamaya ve kadın çalışanları güçlendirmeye olan katkısı masaya yatırılırken, benzeri uygulamaların nasıl yaygınlaşabileceği üzerine fikir alışverişi yapıldı. Ziyaret çerçevesinde BADV Şirketler Ağı üyeleri, Üzümcüler Global’den Eğitmen ve Danışman Burcu Üzümcüler yürütücülüğünde gerçekleşen “Şiddete Sıfır Tolerans” Vaka Atölyesi’nde şiddete maruz kalan çalışanlarla nasıl bir iletişim kurulacağına dair bilgiler aldılar, örnek bir uygulama çalışmasını hep birlikte yaptılar.

Yeşim'de STK'lar ve özel sektör çalıştayı toplantısı yapıldı Haber

Yeşim'de STK'lar ve özel sektör çalıştayı toplantısı yapıldı

Yeşim’de 'Sürdürülebilirlik Ayı' etkinlikleri çerçevesinde, Bursa Uludağ Üniversitesi (BUÜ) Eğitim Fakültesi Öğretim Üyesi Prof. Dr. Rüyam Küçüksüleymanoğlu moderatörlüğünde 'STK’lar ve Özel Sektör Temsilcileri İş Birliği Platformunu Nasıl Geliştirebiliriz Çalıştayı' gerçekleştirildi. Çalıştaya; Türk Eğitim Vakfı (TEV), Türkiye Erozyonla Mücadele, Ağaçlandırma ve Doğal Varlıkları Koruma Vakfı (TEMA), Uludağ Onkoloji Dayanışma Derneği (ONKODAY), Bursa Lösemili Çocuklara Yardım Derneği (Bursa LÖDER), Uludağ Soroptimist Kulübü, Mor Salkım Kadın Dayanışma Derneği, Bursa Karapınar Kadın Girişimi Üretim ve İşletme Kooperatifi ile özel sektör temsilcileri katıldı. Çalıştay öncesi 'Sürdürülebilirlik Ayı' etkinliklerini 3 yıldır düzenlediklerini hatırlatan Yeşim Grup Kurumsal İletişim Direktörü Dilek Cesur, bu yıl etkinliğe katılımın en üst seviyede yaşandığını ifade etti. Cesur, gerçekleştirdikleri bu etkinliklerle hem çalışanlarında hem de kamuoyunda farkındalık oluşturarak, bu konudaki liderliklerini devam ettirmeyi hedeflediklerini dile getirdi. Yeşim Grup olarak 'Önce İnsan' felsefesiyle doğaya, çevreye, iş sağlığı ve güvenliğine, insan haklarına, toplumsal cinsiyet eşitliğine ve sosyal sorumluluk projelerine büyük önem verdiklerinin altını çizen Cesur, “Sürdürülebilirliğin tüm bu konuları kapsayan bir çatı olduğunu düşünüyoruz. Sürdürülebilir bir gelecek için hepimizin yapması gerekenler var. Bu konuda Yeşim Grup olarak paydaşımız olan sivil toplum örgütleri ile uzun süreli ilişkiler kurmayı çok önemsiyoruz” dedi. Sivil toplum örgütleri ile yaptıkları projeleri her zaman, uzun soluklu devam ettirdiklerini söyleyen Cesur, “Bu konuda da istikrara ve sürdürülebilirliğe özel bir önem veriyoruz“ diye konuştu. Çalıştayda katılımcılar gruplara ayrılarak sivil toplum ve özel sektör iş birliği konusundaki belli başlı sorulara cevap arayarak, fikir alışverişinde bulundular. Etkinlik sonunda değerlendirmelerde bulunan Prof. Dr. Rüyam Küçüksüleymanoğlu özel sektör ve STK’ların iş birliği konusunda çarpıcı tespitlerde bulundu. Küresel sivil toplumun güçlenmesiyle birlikte kurumsal sosyal sorumluluğun toplum, özel sektör ve devlet arasındaki ilişkiyi düzenleyici araçlardan biri haline geldiğini belirten Prof. Dr. Küçüksüleymanoğlu şunları söyledi: "Özel sektör topluma katkı sağlama hedefleri istikametinde STK’lar ile iş birliklerini geliştirerek sosyal fayda sağlamayı hedefliyor. İki tarafın da toplumun ihtiyaç duyduğu alanlarda çözümler üretmeleri ancak karşılıklı iş birliğinin artması ile mümkün olabilir. Değer oluşturacak iş birliği imkanlarının çeşitlenmesi için ise özel sektörün toplumun farklı alanları, konuları ve özneleri ile daha fazla temas halinde olmasına ihtiyaç var.” Çalıştay sonucunda, özel sektör ve STK’lar arasında iş birliklerini geliştirmek amacıyla bir dizi öneri ve sonuca ulaşıldı. Bu sonuçlar çerçevesinde; daha fazla ortak proje geliştirme ve ortak tartışma platformları oluşturulması, nitelikli Z kuşağı istihdamına yönelik sosyal sorumluluk projeleri geliştirilmesi, özel sektörün hak temelli STK’ları önceliklendirmesi, özel sektörün farklı sorunları tanımlamak için proje desteklerine açık olması, STK’ların daha geniş bir platformda tanıtılması için özel sektör tarafından desteklenmesi, sosyal fayda yatırımlarında stratejik bir yaklaşımın benimsenmesi ve sürdürülebilirlik ilkelerine bağlı kalınması gerektiği vurgulandı. Katılımcılar, bu önerilerin iş birliklerini güçlendirme ve toplumsal faydayı artırma yolunda önemli bir adım olduğunu vurgulayarak bu toplantıları belli aralıklarla yenilemenin faydalı olacağına da dikkat çektiler.

En son gelişmelerden anında haberdar olmak için 'İZİN VER' butonuna tıklayınız.